我想咨询的是一家公司搬走了，欠我们的工资没

公司欠薪可报警，但若非拒不支付劳动报酬罪，报警效果有限。依据《劳动法》等，欠薪属违法行为，不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。建议通过法律途径解决。
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公司欠薪应对如下：1.尝试联系公司，要求支付工资，并保留好相关证据；2.若无法联系，向劳动保障监察机构投诉，提交工作证明和欠薪证据；3.如投诉无果，申请劳动仲裁，提交详细材料，等待仲裁结果；4.若仲裁仍无法解决，可考虑诉讼途径。
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公司欠薪，常见处理方式是报警、投诉或仲裁。若未构成犯罪，报警非首选，应向劳动保障监察机构投诉或申请劳动仲裁，以更有效地维护自身权益。