到了退休年龄，单位还能帮我交社保吗？

到了退休年龄但社保未满十五年，单位一般不能继续交社保。分析：根据《社会保险法》规定，劳动者达到法定退休年龄后，与用人单位的劳动关系终止，用人单位不再有法定义务为其缴纳社会保险费。此时，个人需以灵活就业人员身份继续缴纳或选择一次性补缴至满十五年，以享受养老保险待遇。提醒：若单位拒绝协助办理相关手续或存在其他违法行为，表明问题比较严重，应及时咨询律师或向劳动监察部门投诉。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是与单位协商，看是否能以某种形式继续缴纳或补缴社保；二是个人自行以灵活就业人员身份向社保部门申请继续缴纳或补缴。选择建议：若单位愿意协助且符合当地政策，可选择与单位协商；否则，个人应尽快向社保部门了解具体补缴政策和流程。
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具体操作：1.若单位愿意协助，需了解当地社保政策是否允许退休后继续缴纳或补缴，并与单位人事或财务部门沟通具体操作流程。2.若单位无法协助，个人应携带身份证、社保卡等相关证件到当地社保部门咨询，了解以个人身份继续缴纳或补缴的具体政策、金额、年限及办理流程。3.根据社保部门的指导，按时足额缴纳或补缴社保费用，并保留好相关缴费凭证，以备后续办理退休手续或享受养老保险待遇时使用。4.如遇政策变动或特殊情况，及时与社保部门沟通，确保个人权益不受影响。