公司不让休息违法，应协商解决。依据《劳动法》，公司需保证员工休息权益，长期不休息可能导致健康受损，影响工作效率。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不让休息，常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。可先与公司沟通，无果后寻求劳动部门调解，仍不解可申请仲裁或提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不让休息可维权。具体操作：1. 与公司协商，要求合理安排休息；2. 协商无果，向劳动监察部门投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁；4. 仲裁不满，可向法院提起诉讼。
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