四年不交社保劳动仲裁能赔多少

四年不交社保，劳动仲裁可要求经济补偿及补缴。依据《劳动合同法》等，公司未缴社保需支付经济补偿，满一年补一月工资，并补缴社保。长期不处理可能导致劳动者权益受损，影响退休待遇等。
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四年不交社保可仲裁。操作如下：1. 收集证据，如工资条、工作记录等；2. 与公司协商，要求补缴社保并支付补偿；3. 协商无果，向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据；4. 等待仲裁结果，如需进一步行动，可考虑诉讼。
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处理四年不交社保的常见方式有仲裁、协商、诉讼。建议先与公司协商，协商不成再申请劳动仲裁；若仲裁结果不满意，可考虑提起诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。